Monthly Archives: November 2014

Perundingan PKB 2014 Jilid 2

Posted on November 20, 2014 by siperkasapusat

MALANG, SIPERKASACGK. Bertempat di Klub Bunga Butik Resort, Batu Malang, pada 10-14 Nopember 2014 kembali digelar Meeting antara Manajemen dan Serikat Pekerja Gapura Angkasa (SIPERKASA) melanjutkan perundingan Perjanjian Kerja Baru (PKB) yang selama ini masih deadlock sejak perundingan pertama pada … Continue reading →

Posted in Info Siperkasa | Leave a comment

Workshop Leadership Siperkasa CGK 2014

Posted on November 12, 2014 by siperkasapusat

CISARUA, SIPERKASACGK. Sebagai implementasi dari Aturan Organisasi bahwa para Pengurus Siperkasa perlu diberi pelatihan, workshop dan sejenisnya. Maka pada 21-22 Oktober 2014 lalu, bertempat di Curug Cilember Cisarua Jawa Barat, diselenggarakanlah acara Workshop Leadership bagi para Pengurus Ranting Siperkasa Cabang … Continue reading →

Posted in Info Siperkasa | Leave a comment

Search for:
November 2014

M T W T F S S

1 2

3 4 5 6 7 8 9

10 11 12 13 14 15 16

17 18 19 20 21 22 23

24 25 26 27 28 29 30

« Oct Dec »
ANGGOTA PER AGUSTUS 2023
Usulan/ Keluhan/ Suara Anda
Laporan Keuangan
MESSAGE KETUM
**** MESSAGE KETUM ****

Rekan2 Warrior Siperkasa yang saya banggakan...

Salam Solidaritas,✊

Hari ini tepat 22 tahun Siperkasa hadir mengawal perjalanan perusahaan yang kita cintai, GAPURA ANGKASA. Tentu bukan waktu yang sebentar dan tanpa rintangan. Satu persatu rintangan dan tantangan telah kita hadapi bersama dengan penuh kegigihan dan kegagahan.
Berbeda dengan tahun sebelumnya, perayaan HUT Siperkasa ke 22 tahun ini mengusung tema yang inspiratif yaitu " TOGETHERNESS, STRONG, HARMONY AND SOLIDARITY" tema yang kita usung tersebut memiliki makna bahwa :

TOGETHERNESS:
Kebersamaan harus terus dibangun demi pencapaian masa depan yang lebih baik karena tanpa kebersamaan kita tidak akan pernah menjadi kuat apalagi disaat kondisi seperti saat ini ketika kita sedang menghadapi tantangan yang sangat serius untuk bangkit.

STRONG:
Siperkasa harus mampu membangun kekuatan secara internal dengan cara membangun kepercayaan (Trust) antar satu dengan yang lain dalam organisasi, sehingga mampu menjadi spirit dan kekuatan. Bila kita mampu saling menguatkan maka kita akan sanggup menghadapi tantangan dan hambatan sehebat apapun itu.

HARMONY :
Dalam berjuang tentu kita tidak bisa berjalan sendiri. Sinergitas yang kuat dengan semua elemen di dalam perusahaan maupun di luar perusahaan harus selalu dibangun dan dijaga sehingga dengan semangat saling bekerjasama tersebut akan mudah mencapai apa yang kita perjuangkan.

SOLIDARITY:
Kekuatan terbesar dari sebuah Serikat Pekerja adalah solidaritas anggotanya dan ini menjadi syarat mutlak bagi organisasi pekerja. Karena itu, kita bangun terus sikap solidaritas dan soliditas diantara Pengurus dan anggota dan sebaliknya. Kehadiran Serikat Pekerja HARUS bisa selalu dirasakan oleh anggota dan Solidaritas tersebut adalah modal utama.

Karena itu para anggota pengurus dan anggota Siperkasa yang saya banggakan, marilah kita maknai HUT yang ke 22 ini sebagai fase perubahan ke era yang lebih baik lagi. Pola pikir dan tindakan untuk kemajuan harus terus kita selaraskan demi keberlangsungan perusahaan yang kita cintai dan eksistensi organisasi kita.

Dirgahayu Siperkasa ke 22, Semoga Allah SWT Tuhan Yang Maha Kuasa melindungi perjuangan kita untuk berubah menjadi lebih baik bersama perusahaan sehingga tercipta PERUSAHAAN MAJU KARYAWAN SEJAHTERA.

Solidaritas Forever.
Ketum Siperkasa
--02Dec2021--

--END--